Primăria or. Costești, r-nul Rîșcani anunță concurs pentru ocuparea funcției publice vacante de specialist principal în atragerea investițiilor
Scopul general al funcției:
Elaborarea proiectelor, atragerea de investiţii în dezvoltarea locală
Sarcinile de bază:
- Coordonează şi monitorizează activitatea ce ţine de atragerea investiţiiilor.
- Participarea la determinarea direcţiilor prioritare şi elaborarea strategiilor şi programelor privind dezvoltarea social-economică a oraşului pe termen mediu şi lung;
- Coordonarea, monitorizarea şi evaluarea implimentării programelor de dezvoltare social-economică;
Atribuţiile de serviciu:
- Elaborează şi propune spre aprobare Consiliului orășenesc proiecte inovatoare de Dezvoltare locală.
- Conlucrează cu proiectele din or. Costești în vederea atragerii de investiţii.
- Asigură schimbul de informaţii privind investiţiile în cadrul implementării proiectelor
- Colectează date specifice atribuţiei sale şi le aduce la cunoștința
- Exercită controlul asupra respectării termenului de implementare a proiectelor.
- Întocmeşte proiecte de decizii ale consiliului orășenesc şi dispoziţii ale primarului, aduce la cunoştinţă publică deciziile consiliului şi dispoziţiile primarului ce ţin de domeniul investiţiilor.
- Participă la elaborarea studiilor, prognozelor de dezvoltare social-economică şi de altă natură în limita competenţelor profesionale şi obligaţiilor de serviciu.
- Elaborează rapoarte, note informative privind activitatea proiectelor de investiţii
- Îndeplineşte şi alte atribuţii prevăzute de lege şi încredinţate de primar.
Se stabilesc condițiile generale de participare la concurs:
a) deţine cetăţenia Republicii Moldova;
b) posedă limba de stat şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
c) are capacitate deplină de exerciţiu;
d) nu a împlinit vîrsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vîrstă;
e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate;
f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă;
g) în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;
i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.
Condiții specifice:
Studii: superioare, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă
Experienţă profesională: minim 2 ani de experiență profesională în administrația publică, de preferință, experiență în atragerea investițiilor, participare în elaborarea și pregătirea proiectelor de dezvoltare locală pentru participarea la diferite programe regionale, naționale și internaționale;
Abilităţi: abilităţi de utilizare a computerului; abilităţi de lucru cu informaţia, organizare, analiză şi sinteză, elaborare a documentelor, argumentare, prezentare, mobilizare de sine, aplanare de conflicte, comunicare eficientă.
Aptitudini/comportament: respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, spirit de echipă, diplomaţie, creativitate, flexibilitate, disciplină, receptivitate, punctualitate, responsabilitate, tendinţă spre dezvoltare profesională şi autoperfecţionare continuă.
Documente ce urmează a fi prezentate:
a) formularul de participare, specificat în Anexa nr.1 la Hotărîrea Guvernului nr.201
din 11 martie 2009.
b) copia buletinului de identitate;
c) copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;
d) copia carnetului de muncă;
e) certificatul medical – dacă în fişa postului pentru funcţia respectivă, sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate
f) cazierul judiciar.
Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor.
În situaţia în care dosarul de concurs se depune prin poştă sau e-mail, documentele în original se prezintă la data desfăşurării probei scrise a concursului sub sancţiunea respingerii dosarului de concurs.
Certificatul medical şi cazierul judiciar pot fi înlocuite cu declaraţii pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire.
Persoana responsabilă de oferirea informaţiilor suplimentare şi de primirea documentelor – Zuza Elona, secretar consiliu, tel. 0(2256)322350, e-mail: primariacostestiriscani0@gmail.com
Termenul-limită de depunere a dosarelor pentru concurs -07.01.2022